本網(wǎng)訊（特約通訊員  胡  超） 8月26至31日，由進出口公司、卓達染整、富延企業(yè)管理與技術(shù)中心聯(lián)手打造的經(jīng)貿(mào)平臺“第一屆精英特訓(xùn)班”，在寧波健峰管理技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校如期開展，中高層、部門業(yè)務(wù)骨干和研發(fā)人員共51人參加了特訓(xùn)。

在為期一周的特訓(xùn)中，特訓(xùn)班由企業(yè)包班，設(shè)置全新概念的魔鬼激勵營、采用全軍事化管理的方式進行。課程內(nèi)容包括展現(xiàn)團隊凝聚力、打造高績效團隊、業(yè)務(wù)人員行銷實戰(zhàn)手冊、市場訊息收集與客戶產(chǎn)品分析分級、目標與管理技能、新產(chǎn)品開發(fā)與設(shè)計等，旨在進一步為業(yè)務(wù)人員和研發(fā)人員充電加油，樹立新觀念，不斷優(yōu)化銷售流程，提升經(jīng)貿(mào)平臺從業(yè)人員的執(zhí)行力，促進品牌客戶銷售技巧的提升，培養(yǎng)團隊意識，打造獨特的企業(yè)文化。

參加特訓(xùn)的當(dāng)天，不少學(xué)員就深深體會到了健峰管理技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校標準化和流程化的企業(yè)管理文化,從報名、校服領(lǐng)取、晚餐用餐到學(xué)習(xí)用品的發(fā)放，一切都有標準制訂，并且圖文并茂，十分注重細節(jié)?！芭嘤?xùn)開始后,一切都是那么緊張充實,讓我體會到了重回學(xué)校的感覺。每天從早上6點到晚上9點，不僅學(xué)習(xí)課程安排合理充實，生活上也非常有規(guī)律，如軍訓(xùn)、跑步、做操、折被子、整理內(nèi)務(wù)、定時就寢等，同時思想上也不斷培養(yǎng)我們的團隊意識，如智庫分享、寢室評比、廣播操比賽、歌詠比賽等?！眳⒓犹赜?xùn)的一學(xué)員如是說。在特訓(xùn)過程中，處處都體現(xiàn)了健峰的文化，那就是運用標準化的手法培養(yǎng)合格的高級企業(yè)團隊。

“時光在緊張忙碌的訓(xùn)練學(xué)習(xí)中飛快的度過，回想這6天的時間,感覺學(xué)到了很多,過得很充實, 每天進步一點點，天天都是新起點?！边M出口公司一銷售學(xué)員感慨地說?！斑@6天的時間中，通過老師的講解，把我之前所學(xué)所感，包含本次新學(xué)到的東西，全部熔煉了一次。如健峰校歌所唱：‘為了理想，我要成長，拓展視界，改變形象……’觀念要開放，前途才有希望。從中我體會到了，這是公司委派我們外出培訓(xùn)的目的所在。”

據(jù)了解，目前經(jīng)貿(mào)平臺正充分利用自身優(yōu)勢，著力人才隊伍建設(shè)，由于其面料產(chǎn)品的多樣性及特殊性，需要培養(yǎng)集產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計、銷售、管理于一體的精英團隊。此次開展第一屆精英特訓(xùn)班，更是著眼于當(dāng)前市場和未來發(fā)展趨勢，學(xué)習(xí)和吸收好的管理理念與方法，不僅為公司管理創(chuàng)新培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才，也為經(jīng)貿(mào)平臺建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)。

                                                                                                    來源：富麗達報